為增進(jìn)公司管理干部彼此之間的了解、強化團隊凝聚力和協(xié)作意識，提升決策管理能力，5月26日，公司組織部級以上管理干部前往天津楊柳青開(kāi)展管理團隊拓展活動(dòng)。

天津楊柳青是中國魅力文化傳承名鎮，中國木版年畫(huà)之鄉，非物質(zhì)文化遺產(chǎn)發(fā)源地。濃厚的歷史文韻不僅可以陶冶情操，更能激發(fā)管理團隊的凝聚力和向心力。此次拓展活動(dòng)由人力資源部統籌安排，包括項目策劃，團隊衣食住行和活動(dòng)的組織協(xié)調?；顒?dòng)開(kāi)始，32名管理干部被合理分成兩個(gè)小組，分別由蘇冠惠和方大亮擔任隊長(cháng)進(jìn)行角逐，活動(dòng)形式也是多種多樣，從破冰起航、驚險倒計時(shí)、雙解碼，再到七巧板、鼓動(dòng)人心，每個(gè)拓展活動(dòng)環(huán)環(huán)相扣，層層遞進(jìn)。

拓展過(guò)程中，現場(chǎng)歡笑聲不絕于耳，比賽氣氛其樂(lè )融融，大家充分發(fā)揮團隊協(xié)作精神，互相幫助，戮力同心，認真完成每一個(gè)輪次的比賽。

活動(dòng)結束后，大家一起總結經(jīng)驗、交流想法，不斷提高自身認識。在傳遞快樂(lè )和正能量的同時(shí)，激發(fā)出團隊潛能，實(shí)現個(gè)人完美蛻變。